- Сообщений: 7055
- Спасибо получено: 0
Посетители сайта при необходимости с внесёнными поправками могут ознакомиться на сайте по адресу:
Здравствуйте, Николай Иванович.Позвольте задать Вам вопрос по просьбе моей знакомой. Ситуация следующая:ее профессия - врач-гинеколог в обычной поликлиннике. Имеет ли она право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск. Если да, то подскажите, пожалуйста, порядок и сроки его предоставления и какими нормативными актами это регламентируется.
Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.
В соответствии со ст.117 ТК РФ Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда. Перечни производств, работ, профессий и должностей, работа в которых дает право на дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, а также минимальная продолжительность этого отпуска и условия его предоставления в настоящее время установлены Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. N 298/П-22 "Об утверждении списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день". В соответствии с п.169 раздела XL, врач учреждений здравоохранения имеет право на продолжительность дополнительного отпуска в 12 дней. Правила предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых за счет средств федерального бюджета, утвержденные постановлением Правительства РФ от 11 декабря 2002 г. N 884
Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.
Адвокат. Чумаченко Николай Иванович